Analitik Potansiyel | Problem Çözme ve Karar Verme-Analitik Düşünme

Cumhuriyetimizin 100. Yaşını

Türkiye Cumhuriyeti'nin 100. yılını kutlarken, geleceğin liderlerini yetiştirmek ve Türkiye'nin ikinci yüzyılına hazırlamak, bizim için büyük bir mutluluk. Gençlerimizi gelecekteki fırsatlara hazırlamak için elimizden gelenin en iyisini yapmaya kararlıyız. Cumhuriyetimizin ikinci yüzyılının başlangıcında parlak bir geleceğe adım atmaları için gençlerimizle birlikteyiz.

Kariyer.net, olarak geleceğe hazırlanan gençlerimize rehberlik etmek ve kariyer basamaklarında her daim yanlarında olmak için buradayız!

100. Yıl İstihdam Seferberliği ile kutluyoruz 

Büyük Veri

Dayanıklılık, Esneklik ve Çeviklik 

Etkili Türkçe Kullanımı 

Finansal Okuryazarlık 

İletişim Becerileri ve Aktif Dinleme

Liderlik ve Sosyal Etki 

Merak ve Yaşam Boyu Öğrenme 

Takım Olarak Başarılı Olma

Yaratıcı Düşünme 

Teknoloji Okuryazarlığı

Günümüzde şirketler, daha kapsayıcı ve sürdürülebilir bir iş gücü oluşturma amacıyla yetkinlik temelli organizasyon yaklaşımını benimsiyorlar. İşe alım stratejileri de bu yaklaşım etrafında şekilleniyor.

Bu yaklaşımı benimseyen şirketler, yetenekleri daha etkili bir şekilde değerlendirmeyi ve yüksek performanslı çalışanları elde tutmanın avantajlarını da deneyimliyorlar. Ayrıca, yöneticilerin %61'i, yeni teknolojilerin benimsenmesinde yetkinlik temelli bir yaklaşımın temel itici güç olduğunu belirtiyor.

Geleceğe hazırlanan gençlerin yetkinlik bazlı yaklaşımın farkında olması ve bu yetkinlikleri edinerek kariyer yolculuklarını sağlam adımlarla şekillendirmeleri önemli bir nokta.

Detaylar Yakında...